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德勤卓越人才计划校园招聘简章

2016-11-12  点击:[]

德勤卓越人才计划招聘公告

一、关于卓越人才计划

博科技术战略合作者——德勤咨询在与博科技术2011年至今的战略合作基础上,全面更新IT人才战略计划,于2016年正式启动卓越人才校园招聘计划。德勤咨询内部,有一个专用名词“博科Intern”,博科Intern指的是那些踏实肯干、学习能力超群、成长迅速的一群人。加入该计划,您即将成为他们中的一份子!

从2011年至今,总共500多人通过该项目成为咨询顾问,目前年薪超过30万的有40多人,20万以上年薪的150人以上,月薪超过1万的总数450人以上。几年下来,他们已经傲视同学,成为他们中的佼佼者。

你将得到:

明确的职业生涯--毕业后,在项目上工作2年期满入职德勤

灵活的工作岗位--作为freelancer的一员,工作无空档无考勤,自由自在

二、报名条件

招聘对象:限985/211高校、一本院校、二本院校以上研一和大四学生。

专业要求:【取得SAP任何一个模块认证(PA认证)的同学报名不受限制】

FICO(财务模块)

限会计学、财务管理、工商管理(会计方向)专业

HR(人力资源模块)

限人力资源、工商管理等专业

MM(物料管理模块)

限物流工程、供应链管理等专业

SD/CRM(分销/客户关系)

限市场营销、销售管理、客户关系管理等专业

大数据岗位

限数学、统计学专业,需熟练使用SAS软件

开发类岗位

985/211高校、一本院校计算机专业、软件工程专业不受限制

二本、三本学生需接受过JAVA统培训(J2EE)

语言要求:硕士生英语六级,本科生英语四级,能用口语流利沟通,良好的读写能力。

四、岗位设置

专业顾问:SAP或者Oracle的财务/物流/分销/会计/人力资源/战略

技术顾问:大数据/云/物联网/移动开发/java/

管理咨询:大型企业/事业单位的科技部门、技术部门负责人

五、招聘安排

1、报名

网上报名,发送简历+成绩单扫描件或截图至zhaopin@erphr.com

现场报名,校内招聘会提交纸质简历(提供成绩单复印件或截图打印稿)

2、挑选:现场面试/学院推荐/视频面试

3、培养

培训:在校期间,公司只提供《ERP系统原理》、《SAP01》、《100小时学会SAP》三个方  

     面在线教材、4天集中面授、4次考试;考试未通过者一律不得进入集训。

集训:北京,每次30天,每批50人,分模块培训。

特殊:应聘开发类岗位学生自修或报读社会培训,公司只提供一周岗前培训,面试合格上岗。

4、上岗

每年3月15日、8月15日安排上岗实习;2016年11月30日第一次安排上岗(新增),50人。

六、实习期薪资福利(从上岗之日起计,包住宿、往返报销另算)

1-6个月

2500元

7-12个月

3000元

13-17个月

4000元

18-24个月

5000元

1、正式员工公司提供餐补、带薪休假、内训等。项目奖金根据工作表现计发;

2、毕业生论文答辩和毕业手续期间有2周无薪假期,须提前2个月确认请假时间;

七、流程要点

步骤:网申(推荐)--面试(现场面试/视频面试)--录取--培训--考试--集训--上岗

要点

笔试面试通过后发放电子Offer电子签约;

不挑选工作地点,由公司派遣;

试用期6个月,有一定淘汰率。

八、联系方式

联系电话:010-53326359  010-82336003

联系人: 王经理 13810868982

招聘邮箱:zhaopin@erphr.com           项目网站: http://deloitte.bonck.cn/

 

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