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2017年11月09日14:00 青岛浩海网络科技股份有限公司在博文楼220举办宣讲会

2017-11-08  点击:[]

需要志同道合的你一起骄傲的闯下去!

 

                                ——浩海科技诚聘您的加入

 

     青岛浩海网络科技股份有限公司成立于2000年,公司以研发创新为核心,着力打造智慧城市、森林防火、城市安全应急三大战略板块,是一家集行业解决方案、自主软硬件产品研发、系统集成服务于一体的综合型高新技术企业。2014年公司在北京新三板挂牌(简称:浩海科技;股票代码:430695)。

     浩海科技在森林防火、教育、医疗、产业园、安全应急、能源电力、应急指挥等领域积累了丰富的产品、方案及服务经验。公司以山东半岛为基地,在北京、广东、四川、江西、内蒙古、黑龙江等地设立办事处,业务网络覆盖全国。浩海科技踏实稳健的作风,诚信务实的理念,在业内赢得了良好的品牌形象和商誉。    

浩海科技重视研发,力求通过研发创新满足客户不断变化乃至潜在的需求。浩海科技拥有优秀、敬业的研发团队和功能齐全设备完善的研发中心,从根本上保证了国内领先的技术水平和持续的创新能力。公司现拥有发明专利十余项、实用新型专利二十宇项、软件著作权四十余项,凭借研发和技术团队的强力支撑,公司的专业水平持续提升,屡创佳绩。

浩海科技通过了ISO9001质量管理体系认证,经软件行业协会评定为“双软认定企业”。公司目前拥有完整的高级别资质体系,涵盖设计、集成、涉密、安全等领域,拥有“计算机信息系统集成贰级资质”、“智能化工程设计与施工一体化贰级资质”、“山东省安全技术防范工程设计施工一级资质”、“保密资格单位二级”。公司的持续快速发展,获得行业内外的普遍认可。“国家高新技术企业”、“全国软件百强企业”、“专家工作站”、“3A级信誉企业”、“现场管理样板企业”“守合同重信用企业”等荣誉纷至沓来。  

    浩海科技将秉承“想客户之所想,急客户之所急”的服务理念,“以客户为中心”,凭借高品质的产品和优质的服务,为客户创造更高的价值。

 

 

 

 

 

  1. 营销类

    1.大客户经理(森林防火事业部) 12名

    岗位职责:

    1、在相关行业(领域)推广公司的产品;

    2、按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;

    3、收集客户需求信息、公司产品使用情况、以及竞争对手、市场信息,定期向公司汇报;

    任职要求:

    1.全日制本科及以上学历,电子或计算机等相关专业,优秀人员可适当放宽条件。

    2.口齿清楚、流利普通话和较强的语言表达能力;

    3.积极勤劳,有较强的抗压能力和坚持不懈的韧劲;

    2.大客户经理(智慧城市事业部) 12名

    岗位职责:

    1、负责市场渠道的开拓与维护;

    2、负责市场调查与发掘市场新机会;

    3、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;

    任职要求:

    1、全日制本科及以上学历,优秀人员可适当放宽条件。

    2、口齿清楚、流利普通话和较强的语言表达能力;

    3、积极勤劳,有较强的抗压能力和坚持不懈的韧劲;

  2. 研发类

    1. 软件工程师-.net  3名

    岗位职责:

    1、参与软件产品项目规划工作,制定具体项目实施方案;

    2、整合并优化项目开发所需各种资源;

    3、参与软件系统的设计和分析;

    任职要求:

    1、计算机相关专业本科以上学历;

    2、熟悉.NET;

    3、有着良好的学习习惯,善于钻研; 良好的沟通表达能力,有团队合作精神,有责任心,工作细心;

    2. 软件工程师-Java  3名

    岗位职责:

    1、根据开发进度和任务分配,完成相应模块的开发任务;

    2、相关技术文档的撰写完善;

    3. 参与产品测试及相关问题的解决。

    任职要求:

    1. 本科以上学历,软件、计算机工程相关专业;

    2. 熟练掌握js、html、css等主流前端开发技术,有一定的页面开发能力,熟悉关系型数据库(如SQL Server、Oracle、MySQL等)开发,掌握基本的SQL操作;

    3. 有良好的编程习惯,代码结构清晰,命名规范,逻辑性强;

    3. gis开发工程师  3名

    岗位职责:

    1.负责GIS相关产品开发、数据处理和建库工作;

    2.结合公司现有软件产品进行GIS开发,并嵌入现有系统中。

    任职要求:

    1、对GIS应用有深刻的认识,具备GIS专业知识;

    2、熟悉C#、ASP.Net或C++,熟悉SqlServer、Oracle等关系数据库;

    3、地理信息系统、遥感或测绘系统专业优先

    4. 图像识别工程师 3名

    岗位职责:

    1、能够独立完成图像处理、识别算法的编写;

    2、能够适应短期出差

    任职要求:

    1.本科以上学历图像处理、模式识别、计算机视觉、机器学习相关专业研究方向;

    2.熟练使用VC++编程语言、熟练掌握Opencv等视频图像处理基本库,有实际项目开发经验;

    3、有良好的逻辑思维和数学能力,独立完成写算法的能力;

    5. 结构工程师 3名

    岗位职责:

    1.负责公司产品结构设计工作,包括非标订单设计;

    2.对接外协加工厂进行研发过程中的技术对接工作;

    3.按照产品规划的确定方案设计产品结构图纸并参与产品试制工作,解决相关问题;

    任职要求:

    1.全日制本科,机械类相关专业;

    2.熟练使用CAD、SolidWorks、ProE等三维二维制图软件;

    3.头脑灵活,能够满足客户非标订单设计工作,熟悉机械加工工艺过程及装配工艺;

    6. 嵌入式开发工程师 3名

    岗位职责:

    1、能够进行STM32类单片机编程;

    2、所负责产品的电路设计、PCB设计,样板调试;

    3、熟练在LINUX系统下的应用层程序开发工作,具有常见字符类GPIO驱动编写能力。有网络通信、CAN总线通信、485总线通信、232串口通信等各种通信协议设计及开发经验;

    任职要求:

    1、熟练运用KEIL软件编程、调试;

    2、熟练运用PCB设计软件进行电路原理图设计、PCB布板设计;                                           3、熟练使用Matlab、熟练掌握C/C++语言编程技巧。

  3. 技术类

    1.项目经理 10名

    岗位职责:

    1、拟定可行的工作进度表;负责项目的实施和管理工作,对项目进行优化改进;

    2、解决项目工程中出现的问题,保证工程质量和施工周期;

    3、按期完成项目验收工作,协同业务共同完成回款工作;

    任职要求:

    1、熟练操作CAD,工程预决算软件及各种办公软件;

    2、了解楼宇自控系统、综合布线系统、计算机系统、板房系统、背景音乐系统 、多媒体会议系统、信息发布系统、一卡通系统等各系统技术;

    3、有较强的沟通和谈判能力 ;

    2.售前工程师(森林防火事业部) 5名

    岗位职责:

  4. 对客户进行产品Demo演示,客户现场 产品POC测试

  5. 投标文档的准备,客户产品培训、设备维护管理培训等工作;

    3、针对不同厂商的大数据产品,定期做竞争分析,提供给行业销售和行业售前工程师;

    任职要求:

    1、本科及以上学历;

    2、熟练操作CAD,工程预决算软件及各种办公软件;

    3、有些较强的沟通、学习和谈判能力 ;

    3.售前工程师(智慧城市事业部) 5名

    岗位职责:

    1、负责智能化系统工程的售前技术支持和投标,编写设计文件和投标文件;

    2、配合业务部门完成前期项目的沟通、与客户进行沟通,理解项目需求,引导客户需求,投标过程组织,售前技术支持,协助市场经理做好投标、PPT方案设计讲标及答疑,与客户进行售前技术交流;

    3、参加项目询标、答疑和项目技术交流、答辩等,能够独立负责项目技术方案编制和图纸设计;

    任职要求:

    1、本科以上学历,身体健康,

    2、熟悉掌握CAD制图软件,熟悉弱电系统工程造价,能够灵活使用造价软件;

    3、具有较好的文字功底,能结合客户需求,撰写方案;良好的宣讲能力,能就主题内容开展生动、清晰的宣讲;

    4.网络工程师 5名

    岗位职责:

    1、负责与客户的售前技术交流工作,制作技术方案及标书;

    2、负责产品上架安装实施及售后服务工作;
    3、熟悉TCP/IP协议,熟悉掌握交换机和路由器的操作配置,具备扎实的网络基础知识;

    任职要求:

    1.全日制本科以上学历;

    2.具备维护各种防火墙、交换机、三层交换、存储、路由器及 VPN 设备的配置和管理经验者优先。

    3.熟悉存储系统结构、相关存储设备(磁盘阵列、磁带库、备份软件等)者优先。

  6. 职能类

    1.行政助理 2名

    岗位职责:

    1、负责办公用品及办公设备的采购、管理;

    2、完成公司日常行政工作;

    3、各类商务行政接待安排;

    任职要求:

    1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理专业毕业;

    2、工作勤奋细心,反应敏捷、表达能力强,熟练使用Ofiice等办公软件;

    3、做事严谨,心思细腻,抗压力强

    2.人事专员 2名

    岗位职责:

    1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;

    2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理;做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况;

    3、承办领导交办的其他工作。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,人力资源相关类专业。    

    2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。

    3、工作勤奋细心,反应敏捷、表达能力强,熟练使用Ofiice等办公软件;

    3.商务助理 2名

    岗位职责:

    1、负责日常资料和档案的收集及整理;

    2、负责公司的报价、合同管理、制作标书等;

    3、协助销售追踪销售订单、合同及项目的实施等各环节;

    任职要求:

    1、本科及以上学历;

    2、普通话标准,稳重大方,有亲和力,具有较强的沟通能力及交际技巧;

    3、工作勤奋细心,反应敏捷、表达能力强,熟练使用Ofiice等办公软件;

    4.会计 2名

    岗位职责:

    1、负责日常收支的管理和核对;

    2、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

    3、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料,开具各项票据;

    任职要求:

    1、财务,会计,经济等相关专业本科及以上学历,具有会计任职资格;

    2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;

    3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。

 

 

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