洛阳炼化宏达实业有限责任公司

2021年招聘简章

洛阳炼化宏达实业有限责任公司（以下简称宏达公司，公司网址：http://www.lhhd.net），位于十三朝古都洛阳市吉利区，北依巍巍太行，南濒滔滔黄河，西临小浪底水利枢纽工程，紧邻二广高速、连霍高速，地理位置优越，交通十分便利。

公司始建于1992年，前身系中国石化集团洛阳石化总厂下属企业，2009年改制为员工持股的股份制企业，2016年与洛阳市国资委下属国宏投资集团战略合作，成为具有国资控股的混合所有制企业。历经二十多年，公司已发展成为高端石化产业、石油化工贸易、生产性服务及智能制造研发三大业务板块协同前行的集团化企业。近年来，宏达公司始终坚持“发展梦”，持续推进企业改革创新、转型发展，着力提质增效，不断做强做优，2019年末公司总资产51亿元，销售收入113亿元（2020年259亿元），位列河南省2020年百强企业第41位。

公司下属十多家生产经营单位：洛阳实华合纤有限责任公司、宏力化工有限责任公司、洛阳宏兴新能化工有限公司、实华贸易分公司、华龙油气装运分公司、化纤材料分公司、洛阳兴宏安装检修有限公司、宝缘大酒店、洛阳宏达纯净水公司、洛阳卓阳科技有限公司，并在上海、广州、西安设有子公司，开展石化产品贸易，与中石化、中石油、中海油等央企及国内大型炼化企业有着长期稳定的合作模式。

公司现有12万吨/年气体分馏、10万吨/年MTBE、2万吨/年异丁烯、10万吨/年碳四裂解制丙烯、5万吨/年碳八烯烃深度精制等装置，碳四深加工产业链在国内处于领先水平；18万吨/年聚酯、15万吨/年直纺涤纶短纤等装置，产品稳定性好，具有较高市场美誉度；2020年投产的150万吨/年加氢裂化、100万吨/年重整、40万吨/年芳烃抽提、1.5万吨/年硫磺等装置，主要装置具有工艺技术先进、工艺路线灵活等优势。公司多项产品获得河南省高新技术产品认定，部分自有技术达到国内先进水平。

多年来，公司始终坚持自我发展、自我积累、自我壮大的创业之路，公司实行集团化管控、专业化运营的管理模式，对内强抓基础管理、提升素质，对外抢抓机遇、拓宽市场，注重技术创新与技术进步，不断提高生产技术水平、努力拓展新的生产与经营领域，向“打造中原地区一流石化企业集团”的目标不断奋进，企业的市场竞争力持续增强。

公司始终坚持“以人为本、人才兴企”战略，重视人才、培养人才、爱护人才，造就了一批勇于创新、善于管理的专业技术团队，打造了一支团结奋进、朝气蓬勃、积极向上的员工队伍。大学生毕业进入公司后，公司将根据个人专业特长，制定培养规划，指定专人培养，为大学生早日成长为所学专业的技术人才、重点人才提供保障，并根据企业实际及发展需要，通过人才遴选、公开招聘等形式发现和使用人才，为优秀人才脱颖而出提供平台，同时对在企业生产经营和改革发展中有优异表现和突出贡献的优秀人才破格提拔，为青年人才快速成长畅通职业发展通道。

根据公司发展需要，计划2021年招聘大学本科及以上学历毕业生若干名，具体事宜如下：

一、招聘条件

2021年国家统招全日制重点大学本科及以上学历毕业生，身体健康，品行端正，取得相应学历的毕业证、学位证，大学英语四级（425分）以上，品学兼优者优先录用。

二、招聘专业

三、合同待遇相关事项

1.劳动合同

首签3年，期满后双方同意可续签为无固定期限劳动合同。

2.社会保险和公积金

劳动合同签订之日起，即按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金），公积金个人和企业均按12%比例缴纳，第二年起享受企业年金。

3.薪酬待遇

具有地方市场竞争力的薪酬体系，月薪6000-8000元，后续薪酬随个人成长及岗位变动不断提升。

4.员工福利

（1）入职发放安家费，免费提供公寓，公寓内空调、暖气、热水、饮水机、网络一应俱全。

（2）免费提供工作餐或就餐补助。

（3）免费提供劳动防护用品、日化生活用品。

（4）免费入职体检、每年身体健康体检。

（5）日常享有防暑降温、高温补贴、夜班津贴、工会活动、生日蛋糕、健康奖励、节日福利、病困慰问、互助基金等多项福利。

（6）周工作40小时制，享有法定节假日、带薪年休假、婚丧假、产假等。

（7）同时可享受洛阳市引进人才生活补贴、住房补贴等多项优惠政策。

5.培养培训和职业成长

（1）入职即接受为期半个月的岗前培训，进入工作岗位后，指定专职教师一对一进行培养，制定见习期锻炼培养计划。免费给予各层次专业技术培训、研修机会，提供充足的成长空间，工作优秀者由公司安排参加专业外培或行业性的考察学习。

（2）为个人打造职业成长规划：基层锻炼、工程师、专业主管、主任，子公司高层管理或集团总部管理，集团公司高层管理。

6.生活环境、公共设施

洛阳市吉利区环境干净优雅，绿树成荫，紧邻黄河，休闲去处多。大学生公寓所在社区为全国级安全文明社区，大学生公寓离工作地点距离近（开车至多10分钟即到）。文化宫、体育馆（篮球馆、羽毛球馆、乒乓球馆、毽球馆、游泳馆）内各项设施，均可免费享用，享有充分丰富的业余文化生活。

四、招聘程序

1.简历投放。符合条件的毕业生可将个人应聘申请和个人简历（包括学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等）投放到电子信箱：rsb­_hdgs@163.com 。

2.资格初审。公司对收到的应聘人员的相关材料进行筛选和资格初审，确定面试人员、面试时间和面试地点。

3.面试组织。公司组织面试，主要内容为专业知识和综合素质。

4.确定签约。根据面试成绩和相关要求，确定签约人员，签订就业协议。

公司或到校进行专场宣讲，介绍企业基本情况、薪酬待遇等，然后进行简历收集、资格初审、面试组织、现场签约等招聘程序。

公司邮箱：rsb­_hdgs@163.com

联系电话：潘主管  0379-66994924

郑主任  0379-66992318